| Community-Club Prinzip |
| [] siehe auch: Community Management Basis |
| Basis | Hinweise | Vorgehen / Toolset |
|---|---|---|
| [] Gleichgesinnte ausserhalb des normalen Netzwerkes kennen lernen [] gemeinsam „Aktivitäten“ realisieren, [] die allein nicht möglich sind [] oder zusammen gemeinsam mehr Freude und Sinn machen | [] nicht eigenes Süppchen kochen [] über den Tellerrand schauen [] Synergien nutzen | [] Keep it simple (einfach halten) [] MVP-Lösung (mit Minimum Viable Product beginnen) [] und kontinuierlich erweitern |
| [] Lernreise [] CoP [] Agile KIS-LernWork |
| Die lernende Community (einfaches Prinzip) |
| Die lernende Community basiert auf der Idee, dass Menschen auf einfache Weise gemeinsam lernen können. Dabei besteht der Fokus auf dem Peer-Lernen (Gleichgesinnte, Gleichberechtige) lernen gemeinsam miteinander UND voneinader, d.h. eine eigentliche Lehrperson gibt es nicht, sondern das Lernen wird auf verschiedenen Rollen aufgeteilt oder durch ein lernbegleitende Person unterstützt. |
| Das Lernen wird hauptsächlich in kleinen Gruppen 3-6 Personen durchgeführt, regelmässig finden Veranstaltungen statt, damit sich Gleichgesinnte treffen und Lerngemeinschaften bilden können. |
| Die Lerngemeinschaften wählen und organisieren die Art des Lernens (Anzahl der Treffen, Aufteilung der Rollen) selbst. |
Franz Erni
